李步洲都傻眼了，自己去谈？
我的天呢，自己去了谈什么？万一人家有点什么想法，自己又不能给人家承诺啥。
陆长生拍了拍李步洲的肩膀
“步州啊，说个实在话，你是得提拔提拔了，我现在是有这么个想法的，我给你说啊……”
陆长生絮絮叨叨的开始说了起来，大概的意思就是成立一个子公司，主要的业务就是游戏和特效这样的东西，说个实在话，那么多的设备啥的，也不可能只做自己公司的活儿啊。
又不是疯了，难道这帮小伙伴不需要多赚点钱吗？
公司的制度就是这样，公司扣一部分，其他的小伙伴们自己赚。
陆长生的理念就是，有钱大家一起赚，当然钱你是可以赚的，但股权是没打算分的，至少现在是没打算分的。
虽然股权的激励有这样那样的好处，但也会有一些比较麻烦的地方，在陆长生看来，能让小伙伴们赚到钱才是最最实在的事儿。
说个不好听的话，就算是给你百分百的股权，最后倒闭了，你能得到个屁啊，还不如实实在在的给钱来的实在。
对于这一点，公司大大小小的小伙伴们是没一点意见的，从第一年的年底开始，每年都会有厚厚的年终奖大红包的，具体多少那就得看你干的是什么职位了。
就这么说最少的也是十二个月的工资，而且是税后哦。
关于这一点，陆长生总觉得，对于赚工资的小伙伴来说，最好就是帮着人家把税费交了。
真心实意的一句话，虽然不多，但交税是个很心疼的事儿啊，好不容易赚了一丢丢的钱，扣税扣的心塞，与其如此还不如公司帮着交了算了！
对于公司来说，多交那么点税也没什么，可对于那最低等工资的小伙伴来说，那个钱至少也能给孩子多买些个水果零食之类的东西吧。
人性化这个词儿，陆长生是一直在提倡的。
咳咳，陆长生絮絮叨叨的说完了，李步洲也就算是彻底明白了，这是要分子公司咯，而李步洲呢就得是这个子公司的负责人。
当然这玩意儿虽然叫是叫了个子公司，可实际上还是在这大厦里。
要知道这地方可是两亩多将近三亩的地皮啊，那楼大不大，大家是可以随便找个类似于万达广场一类的地方，问问周围上了年纪的人，那个广场占地面积是多大。
这样就会有个比较直观的感受了。
不然的话，你只会觉得一亩地六百六十多平米，将近三亩地也不过就是不到两千平的样子而已，可实际上两千平米是很大的。
算了不讨论这个大小的问题了。
只说子公司这个事儿，其实关于这个事儿，陆长生倒不是突发奇想的，真的，这个想法他是真的有了。
说个实在话，在没管理一个公司的时候，那真的是有点不太理解，为什么有些个公司会有子公司这样的设定，可真的捣鼓了这么大的摊子之后。
陆长生才觉得，子公司是个一定要有的存在，虽然对于长生之玉来说，子公司更像是各个部门的一种完全的独立，但在法律流程上，这玩意儿还就是得叫个子公司。
不单单是特效部这边，说个实在话其他的部分也是有分出去的想法滴。
当然这些都是要一步一步来的，只说现在陆长生觉得别的部门还不太成熟，但李步洲带的斩龙团队那是真的很成熟了，已经有足够的能力在江湖上闯荡了。
所以捣鼓个子公司那是必须要有的了，这样别的不说，账目方面都可以多过几手，倒也不是为了偷税漏税。
而是合理合法的进行一些个正常的操作而已。
咳咳咳！
陆长生说完之后，李步洲才恍然大明白的点了点头，说个实在话李步洲是有管理能力的。
可惜他不单纯的有管理的能力，还有理想有梦想。
这就有点坑了，一个管理者一旦开始有理想，有梦想了，那他的团队就会变的也有理想，有梦想。
这样的团队，你要说业务能力，那绝对是六六六的，可你要说赚钱的能力，那就有点坑爹了。
你以为谁都会愿意花钱填特效的坑儿？
最终，李步洲算是接下了这个任务，当然这倒也不是李步洲想当这个负责人，他主要是被陆长生的一句话给吸引了，公司呢会全力支持这个子公司开发游戏。
通过游戏赚到的钱，那将会有一半用来更新设备，研发新的特效软件之类的玩意儿。
这个东西就很是诱惑了，起码李步洲是没抵抗住这样的诱惑。
很是兴高采烈的就去打电话联系人了，这人呢就没有办事不积极向上的，只看你给他的承诺能不能打动他就是了。
李步洲去联系的时候，陆长生才带了张玉琼回到了自己的房子，对于陆长生的想法张玉琼是没有任何意见的，毕竟从那年夏天开始，陆长生做的事儿还都挺靠谱的。
既然陆长生都这么靠谱了，那还有什么好不放心的呢？
回到房子里，张玉琼是没问，可陆长生却主动给张玉琼絮絮叨叨的说了许多，当然别的旁枝末节那都不重要，重要的是子公司的各种流程那都是得张玉琼去跑的。
简单的说那就是，李步洲是个管理者，可公司还是自己家的公司，开玩笑一样，陆长生穿越过来又不是为了搞慈善来着，难道还自己出钱给别人开公司不成？
这都不符合公序良俗了好不好！
对于这些，张玉